【正社員より高収入?】期間工の年収は高い!稼げる理由を徹底解説

期間工の年収について調べると「期間工の年収ってこんなに高いの?」「年収が高い理由は?」と気になりますよね。

期間工の求人を出しているメーカーは、工場の稼働状況が忙しく人員不足になっている状況です。そのため、少しでも多くの人員確保をするために、時給アップしたり待遇を上げているため、年収が高くなる傾向にあります。

今回は、期間工の年収が高い理由を解説します。

なお、今回の記事は下記の方におすすめです。

・期間工で働くために、どれぐらい稼げるのか知りたい方
・期間工の年収が高い理由を知りたい方
・期間工と正社員どちらが稼げるのか知りたい方
目次

期間工の年収が高い3つの理由

期間工の年収が高い理由は3つあります。

少しでも年収を上げて稼ぎたい方は、下記を参考にして探してみると良いですよ。

・給与が良い
・入社祝い金・満了金が充実している
・各手当が手厚い

給与が良い

期間工の年収が高いのは、給与が良いからです。

期間工の給与は、時給換算すると「¥1,100〜1,500」が相場となっています。

月収にすると20万円前後と正社員の給与とあまり変わりませんが、20万円稼げるのは良い方と言えるでしょう。さらに、ここから手当等がプラスされると、月収30前後になることが多いです。
出来るだけ時給が高いメーカーを選択すると良いでしょう。

入社祝い金・満了金が充実している

期間工の年収が高いのは、入社祝い金と満了金が充実しているからです。

期間工には、いくつかの手当てがありますがその中でも、入社祝い金と満了金が高額に設定されています。

入社祝い金と1回当たりの満了金は約5万円〜30万円と金額に差がありますが、メーカーによって支給額は異なります。

工場の稼働状況が多いほど金額が上がる傾向にあるので、忙しいと予想される月は、「○月入社限定!」と限定して入社祝い金を高額にしている場合もあります。満了金も同等です。
年収を高くするためにも、入社祝い金と満了金が多いメーカーを比較すると良いでしょう。

各手当が手厚い

期間工の年収が高いのは、各手当が手厚いからです。

・残業・休日出勤・交替・深夜手当
・赴任手当
・皆勤手当
・資格手当
・経験者手当
・食事手当

このように、さまざまな手当てが充実しているため、より効率良く稼ぐことで年収が高くなります。

手当ては、メーカーによって異なりますが、上記の手当てはほとんどの期間工で用意されているので、手当てだけで月5万円以上稼ぐこともできます。

残業や休日出勤・交替制で深夜勤務が増えると、さらに稼いで年収を上げることができますよ。

【年収比較】期間工と正社員はどっちが稼げる?

期間工と正社員はどちらが稼げるのか、年収を比較します。

期間工は、「給与が高くて手当ても充実しているから正社員より稼げる?」と思ったりしませんか?

ここからは、実際に期間工と正社員の年収がどれほど違うのか見ていきます。

・期間工の平均年収
・正社員の平均年収

期間工の平均年収

期間工の平均年収は約450万円となります。

期間工で年収450万円も稼げるのは嬉しいですね。さらに、寮に入ると寮費や水道光熱費も無料になる場合が多いので、固定費がかからない上に、高収入を獲得できるのは非常に魅力的と言えます。

さらに、トヨタなど世界トップレベルの期間工では、最高年収500万円以上稼ぐことも可能です。

また、20代の正社員の平均年収は、350万円と期間工よりも100万円も低い水準となっているので、期間工の年収がいかに高いかハッキリと分かります。
期間工で平均450万円稼げるのはモチベーションのアップにも繋がります。

正社員の平均年収

正社員の平均年収は約440万円となります。

正社員の平均年収は440万円と、期間工の平均年収よりも10万円低くなっています。

年収だけで見ると、正社員は稼げないと思ってしまいますが、長い目で見た時の生涯年収では、正社員の方が高くなると考えられるでしょう。
安定した給与で年収440万円稼げるのは良い方かもしれません。

期間工と正社員の3つの違い

期間工と正社員の違いには3つあります。

具体的に何が違うのか、チェックしていきましょう。

・短期で稼ぐか長期で稼ぐかの違い
・雇用が安定しているかどうかの違い
・手当の種類の違い

短期で稼ぐか長期で稼ぐかの違い

期間工と正社員の違いは、短期と長期で稼ぐかの違いです。

期間工は、短期間でガッツリ稼ぐことができるので年収が高くなります。そのため、年収450万円以上の高収入を獲得することができるので、短期間でガッツリ稼ぎたい人には、おすすめと言えるでしょう。

正社員は、長期で稼ぐことができるメリットがあるので、ある程度の高い年収を獲得することができます。平均年収は440万円と期間工より低くなっていますが、長期に渡って毎月安定した給与が支給されるので、安心でしょう。

期間工は短期集中で稼ぐことができるので、短期でガッツリ稼ぎたい方にはおすすめです。

雇用が安定しているかどうかの違い

期間工と正社員の違いは、雇用が安定しているかどうかです。

雇用状態 雇用期間
期間工 メーカー直接雇用:最長2年11ヶ月 派遣会社雇用:最長3年
正社員 直接雇用・期間の定めなし

このように、期間工では雇用形態によって就業期間が定められています。期間工は、雇用期間が満了になっても、次の期間工で働くことで新たに、上記の期間で就業することが可能です。

正社員は、企業による直接雇用のみで労働契約に期間の定めがありません。そのため、安定した雇用が守られています。余程のことがない限り、クビや退職を迫られることはないので、安心です。

雇用を重視する場合は正社員の方が良いかもしれません。

手当の種類の違い

期間工と正社員の違いは、手当の種類です。

基本的な手当て言えば、「残業・交替・夜勤・休日出勤・通勤手当」が挙げられます。しかし、期間工と正社員では、手当ての種類が異なります。

期間工の手当ては下記の通りです。

・入社祝い金
・慰労満了金
・皆勤手当
・赴任手当
・資格手当
・食事手当
・経験者手当
・正月・夏季手当

正社員の手当ては下記の通りです。

・役職手当
・営業手当
・技能手当
・成果に対する手当(歩合給・達成・無事故等)
・家族手当
・住宅手当
・精勤手当
・誕生日手当(会社による)
・出産手当(会社による)

期間工と正社員では、手当ての内容が異なることが分かります。期間工の手当ては、入社祝い金や慰労満了金が1番の魅力となっておりメーカーによっては、30万円以上支給されることもあるので、高い年収が実現されます。

正社員の手当ては、細かく設定されており、期間工よりも充実した手当てが保証されています。会社によっては、誕生日手当や出産手当などが支給されるので、正社員にとっては魅力的な手当てでしょう。

期間工と正社員の手当ては稼げる額も異なるので比較してみると良いでしょう。

【年収400万円以上可能】期間工は誰でもチャレンジできる

期間工は誰でもチャレンジすることができます。

期間工は、年齢や職歴関係なく、未経験でも働くことができる魅力があります。

・女性でも安心
・地方在住者でも高収入

女性でも安心

期間工は、女性でも安心して働くことができます。

女性は、男性に比べると年収が低い傾向があります。

2019年〜2020年の20代女性と男性の平均年収を比較すると、50万円の差があることが分かりました。

・20代女性の平均年収:320万円
・20代男性の平均年収:370万円

女性は、非正規雇用での就業や役職に就きにくいことから、年収が低くなりがちです。しかし、期間工は、性別関係なく高い給与で働くことができるので、女性でも高い年収を稼ぐことが可能です。

期間工は、力仕事できついイメージがありますが、力仕事を必要としない部品メーカーや女性比率が高いメーカー選択して入社すると無理なく働くことができますよ。

おすすめの期間工は、部品メーカーのトヨタ紡織やデンソーがです。

地方在住者でも高収入

期間工は、地方在住者でも高収入を実現することができます。

2021年5月現在で、全国ワーストの最低賃金は792円となっています。対象地域は、鳥取県・島根県・高知県・佐賀県・大分県・沖縄県です。

地方になると、働く場所や業種が限られてくるため賃金が安くなってしまいます。最低賃金でフルタイムで働いても月12万円ぐらいしか稼げません。

一人暮らしをしている場合は、12万円から家賃などの固定費や生活費を引くと貯金を行うのはかなり厳しいでしょう。

期間工では、無料の寮が完備されており、毎月20万円以上稼ぐことができるので、高い年収を獲得できます。期間工で頑張れば、そのまま正社員になることもできるので、そのまま地方から脱出も可能ですよ。

期間工で1番年収が高いのは「トヨタ」です。

【2021最新版】平均年収よりも高い期間工TOP3

2021年で平均年収450万円より稼げる期間工をピックアップしました。

年収が高いと言われている期間工ですが、メーカーによって稼げる年収は異なるので、探すときの参考にしてくださいね。

・トヨタ
・デンソー
・三菱

トヨタ(就業2年目)

トヨタは年収450万円以上稼ぐことができます。

就業地 愛知県豊田市・碧南市・田原市
勤務時間 ①6:25〜15:05 ②16:00〜0:40
月収 〜月収30万円
手当 ・特別手当10万円・初回更新手当10万円・満了金¥122,000〜
無料の自社寮有り
仕事内容 トヨタ自動車のプレス・溶接・機械加工・組立・塗装など
トヨタは、就業2年目になると平均年収450万円を稼ぐことができます。就業1年目は425万円と平均年収より少し低いですが、世界トップレベルの大企業で働けるのは安心でしょう。

さらに、トヨタは正社員登用にも積極的なので、期間工として入社1年後には、正社員登用試験を受験することが可能です。

期間工から正社員になると、さらに高い年収を目指すことができます。
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デンソー

デンソーは年収450万円以上稼ぐことができます。

就業地 愛知県に11ヶ所
勤務時間 ①8:40〜17:15
月収 〜月収30万円
手当 ・入社手当2万円  ・慰労金700円〜/日・満了慰労金1000円〜/日・6ヶ月在籍手当5万円・赴任・帰郷手当 デンソー全額負担
無料の自社寮(個室・相部屋)有り・水道光熱費7000円/月
仕事内容 部品の設置や補充・完成品の検査・梱包など
デンソーは、平均年収よりも稼ぐことができます。1年目の年収は456万円で、2年目になると500万円以上稼ぐことができます。

デンソーは部品メーカーなので、軽作業中心で力仕事を必要とせず、高い年収を稼げるのは非常に魅力的と言えるでしょう。また、女性比率も高いので、女性の方でも安心して働くことができます。

軽作業で高い年収を実現できるので、未経験の方にもおすすめです。
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三菱自動車

三菱自動車は年収450万円以上稼ぐことができます。

就業地 愛知県岡崎市
勤務時間 ①7:45〜16:45 ②20:00〜5:00
月収 〜月収40万円
手当 ・満了慰労金38万〜56万円/6ヶ月毎 ・初回契約満期9万円/3ヶ月後・特別手当総額65万円/6ヶ月(勤続・定着支援金・更新手当等)
無料の自社寮(個室)有り・無料の寮食有り(朝・夜・土日のみ朝・昼・夜)
仕事内容 三菱自動車の製造(プレス・板金・溶接・塗装・組立・検査)
三菱は、年収450万円〜500万円を稼ぐことができます。月収は最高40万円稼ぐことができて、寮と寮食は無料となっているので、ほとんど生活費をかけずに貯蓄に回せるでしょう。

三菱自動車の期間工は、他の期間工と違って選考方法が「書類選考のみ」なので、応募から入社までにかかる時間を短縮することができます。しかし、高収入で寮の設備もキレイと評判が良いため、倍率が非常に高くなっています

面接不要で入社できて高い年収を稼げるのは、三菱だけでしょう。
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まとめ

期間工の年収について解説しました。

期間工の年収は、平均的に「450万円」ということが分かりました。正社員と比較すると、期間工の方が稼げる!と思ってしまいますが、長い期間で考えると雇用が安定している正社員の方が稼げます。

そのため、期間工で稼ぐ場合は、「3年間だけ」「目標金額〇〇○万円を稼いだら辞める」など、目標を決めて高い年収を稼ぎましょう。

時期によっては、年収に変動が発生するので細かくチェックすることをおすすめします。
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この記事を書いた人

転職で大手企業からベンチャー企業まで経験してきました。仕事の小さな悩みから、転職に関する細かい情報まで発信していきます。

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